Роспотребнадзор оштрафовал известную текстильную компанию за то, что ее сотрудники не проходили медосмотры при работе за компьютером. При этом вредных факторов на рабочих местах сотрудников не было, уровень электромагнитного поля широкополосного спектра частот от компьютера не превышал допустимых норм, но сотрудники работали за компьютерами больше половины рабочего времени. Организация обратилась в суд и проиграла дело в нескольких инстанциях.

Нужно ли проводить медосмотры в этом случае? Редакция "Справочника специалиста по охране труда" запросила официальное разъяснение в Минтруде России. Подробнее здесь.