По закону работодатель обязан обучать работников оказанию первой помощи (ст. 212 ТК РФ), а работник обязан проходить обучение безопасным методам, приёмам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве (ст. 214 ТК РФ). Но порядок обучения не урегулирован ни одним документом.

Учиться оказывать первую помощь должны все работники учреждения, в том числе ее руководитель.

Работодатель сам определяет порядок и форму обучения оказанию первой помощи. Можно отправлять всех работников на обучение в специализированный учебный центр или заняться обучением внутри организации.

Рекомендации ЦС Профсоюза по обучению первой помощи, комплектация медицинской аптечки здесь.